剧情介绍

  个性天真又少根筋的怪咖女孩苏菲28岁了,还在餐厅打零工的她,一心想成为漫画家,却非科班出身,就连想重返校园也被嫌太老。反而意外应征上了巴黎一间知名漫画出版社的工作,美其名行销公关其实不过打杂庶务,还要被苛薄的老板百般刁难。没想到一筹莫展的不只有工作,想谈恋爱想破头的她,就连情路也衰小坎坷,不是遇到渣男就是自己花痴会错意,甚至连浪漫一夜情都像被诅咒般崩坏,所幸还有梦想成为演员的闺蜜茱莉亚一路相挺。苏菲究竟该如何摆脱鲁蛇人生,她能遇见自己的真命天子吗?

评论:

  • 乐暖姝 0小时前 :

    陪儿子看的,他自己已经反反复复看了几遍了……我不评分

  • 初婷 0小时前 :

    看的很认真,可以说很真实,有很多地方感动到我了,热爱真的可以战胜一切

  • 卫俊伊 6小时前 :

    安彦良和的作画和演出依然满分,缺点是MS的动作实在是太过拟人,丢失了机动兵器应有的巨大感和冷冰冰的压迫感,几场MS战弄得跟儿戏似的... 结局的反战内核表达的还算不错,但还是觉得没必要将“多安的岛”扩充成一部剧场版...

  • 大千儿 4小时前 :

    “你能为了这些孩子们战斗吗?”高达Origin的完美句号,安彦良和反战反核价值观的绝唱。每个人在年轻气盛的时候都以为自己能成为多安,但最后却像马科斯一样,连阿姆罗都比不上。P.S. 戈普这个打酱油的福将,到U.C.0089已经升任联邦中央议会的议长,权倾四野,也是一位相当复杂的人物,参见msv漫画强尼莱登的归来

  • 嘉依云 5小时前 :

    用一个IP套在完全无关的主题上,在用上最套路的剧情和煽情手法,唯一值得夸的是动作流畅,但已经2202年了,明明有那么多精美的动画可以看,我为啥要为他买账呢?

  • 东郭柔洁 2小时前 :

    单纯论效果的话,给个三星可以了,横向比较春节档的话,能给个四星。一大堆的灌篮高手梗和NBA梗,这是给80后的动画

  • 以飞鸣 5小时前 :

    好久好久没看过喜羊羊大电影系列,画风已经不是当年看的那种。最初动机无外春节前后只有这部风评相对不错,想去看但没人一块儿,今天下映看了一下,还是不错的,虽然篮球对于我这种半肥宅而言谈不上情怀,有些地方不明觉厉,就其情节设计和动画制作上值得推荐。

  • 布子昂 8小时前 :

    「有ドアン和アムロ在,战争也不可怕了!」「那可不对,战争是很可怕的。」

  • 振鹤 8小时前 :

    bug太多了,上一幕喜羊羊和灰太狼一个队头一个队尾,下一秒拍照的时候就站一起了,好多剧情也没解释,默认来看电影的都看过动画片,如果是这样没有诚意,下次肯定不去电影院了

  • 冯婉容 9小时前 :

    还是适合小朋友看,能学点体育篮球知识。受挫—努力-继续受挫-获胜大概如此,比较模式化的剧本

  • 佳骏 0小时前 :

    50年前动画中的一集能重制成剧场版已经很感动,特别是作为UC党看来,剧情和战斗场面直观上是6:4,也都是小队规模战斗,只看战斗的话可能不如独角兽里袭击澳洲基地那样壮观,扎古的新机设很棒准备入模型,今后也请继续。期待后续围绕マ・クベ再出部剧场版,特别喜欢这名智将,吉翁的高级将领比臭联邦的性格鲜明,能坐镇指挥又能驾驶MS上前线,相比联邦除了最初送了一支舰队人头的ティアンム中将和レビル中将2人上过最前线外(结局就是2人都战死,其他都是缩头乌龟(都活得好好的 辣鸡!所以剧中的口号也相对的是:腐れた連邦め!ジークジオン!

  • 宛莹白 9小时前 :

    质量上乘的全龄向动漫,没有植入没有暗示,简单欢乐热血的故事,很适合新年放松看。

  • 彩橘 5小时前 :

    Respect😎2010

  • 凡稷 0小时前 :

    春节档我最惊喜的电影了,这~~~真的是比刘浩存的四海高出太多,春节档太让人失望了

  • 帛韫素 3小时前 :

    “教练,我想打篮球🏀”致敬灌篮高手,烈虎队的配置其实有点像小排球里的音驹队,虎翼就是列夫。作为一个看了十多部运动番的二次元来说我认为这个剧场版是真的很好,燃到想哭。虽然分镜简单但感情真挚,画风也不错。

  • 府昆琦 4小时前 :

    虽然情节比较老套,但胜在真诚,情怀依旧。我不了解篮球,但是确实看得很燃。喜羊羊:我们认识多久了?灰太狼:五千多集了。泪目的是我自己。答应我,以后每年春节我都要在电影院看到你。

  • 卫美红 6小时前 :

    最后大家都好好的真是太好了,真的喜欢大团圆结局,ED的响起让人特别安心

  • 侍晋鹏 6小时前 :

    Respect😎2010

  • 拓跋依瑶 6小时前 :

    运动国创中的佼佼者了吧,哈哈哈

  • 慎安容 4小时前 :

    个人认为还是挺好的,有些许感动,这么多年了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved