电影珠峰队长下载 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2015

导演: 吴曦

剧情介绍

每天生活两点一线的白领、卖掉自家小店的店主、背负沉重KPI的销售、在成功与失败间挣扎的创业者……8个普通人,带着各自的故事与梦想,在民间专业高山向导、队长苏拉王平的带领下,踏上了憧憬已久的珠峰之旅,也许,也是一次死亡之旅。他们在尼泊尔的珠峰南坡集结出发,穿越裂缝深不见底的恐怖冰川,攀上高达千米的蓝色冰壁,爬过山体岩石断面的“黄带”,朝着世界之巅一步步靠近。这支起初被外国队伍“看扁”的中国民间登山队,面对“窗口期”极端的恶劣天气和可能发生的冲顶“大堵车”,能否成为2019年全球第一支登顶珠峰的团队?

评论:

  • 卫健行 7小时前 :

    再来亿遍,你最喜欢的恐怖片是什么?

  • 旁莹琇 0小时前 :

    但是我个人很喜欢德州电锯杀人狂

  • 仰志专 3小时前 :

    一代男配像SB一样去送人头,一点伤感的情怀都不会有,只觉得自己像SB一样来看续集…

  • 彩采 6小时前 :

    一般这种美式虐杀片就看一热闹不会在意剧情硬伤,但这第五部要颜值没颜值要血浆没血浆还有严重侮辱人类智商的情节就不能忍了。合着整间医院百八十个病房就只有一个护士和女主一个病人?一个小镇要开车从白天开到了晚上?fk off!

  • 吉痴灵 6小时前 :

    我为什么要看这种痴呆无脑又没有逻辑的系列折磨自己呢🤔。哦,对了,是为了去看惊声尖笑😂😂😂😂

  • 叶蕴美 8小时前 :

    这不科学啊~~

  • 倪冬灵 7小时前 :

    简直难看得不得了!!对于资深恐怖迷来说这是一部黑色幽默的电影,真的要深究那得降智才看的下去!全体包括反派在内都毫无智商可言,都2022年了竟然还能拍出这么弱智的悬疑虐杀,枪都打了就是不过去拿下面罩是什么鬼?几个人打不过一个杀手?杀手中招几次但是全身没一点伤!主角弱智演技差!

  • 怡雯 8小时前 :

    1.5。当反套路已然成为一种新套路,而且是近些年老牌恐怖片企图重启时必用的套路时,所有的反讽都沦为了自嘲,所有的解构都失去了自反,我们不会沉浸于互相猜疑的快感之中,更不会去思考驱动电影媒介发挥影响的途径与联系,那么这样一部在恐怖片领域具有重要地位的系列续集究竟是何目的?想要使旧的IP重获新生,需要的不仅仅是把老一代人物聚集起来追忆往事,续写那些老生常谈的套路,更重要的是传承并发扬一部电影创作源头的灵光一瞥,也许这种时刻难以复制,但大抵要传达给观众相似的观感。

  • 函姿 6小时前 :

    新女主的诞生意味着前作铁三角落幕,铁三角动作状态各方面跟不上我理解,但是杜威女警必死结局真的很难让人接受

  • 伏闳丽 4小时前 :

    及格,中规中矩。现在看这种片子也不指望惊喜,别边看边骂就不错了。

  • 伟沈静 1小时前 :

    你以为主角们避开了恐怖片的烂梗,但是他们还是在走恐怖片的烂梗。。。导演通过很多恐怖片的烂梗来掩饰此片的烂梗。。。

  • 姿露 6小时前 :

    一路看过来,看到杜威警长死了,那一刻心情很复杂,一个时代的终结,汨目

  • 开寅骏 5小时前 :

    影迷都这么胆大的吗,没有一点点顾虑吗,没有一点思想包袱吗,这是黑影迷吗?

  • 司马玲珑 7小时前 :

    无聊,俗套,愚蠢,导演你拍这个烂片确定不是在嘲讽自己?

  • 敖鹏赋 5小时前 :

    感觉惊悚片的毛病全占了,不过作为第五部影迷的致敬还是有点新意。

  • 凯骞 0小时前 :

    面具尖刀男不会来找我吧?!

  • 候沛凝 2小时前 :

    杜威终于老得领了盒饭,看样子以后万一有续集就要换新人了

  • 公羊秀颖 7小时前 :

    惊喜大于惊吓!本来不怎么抱希望的,就当是传统的jump & scare,开局十分钟也猜到了凶手,不过情节穿插的自然流畅,姐妹情深收尾的也很圆满。邀请Courtney致敬《Friends老友记》和小细节致敬“Elms Street”都挺有趣,中间提到it follows和近年大热的恐怖片的时候我跟朋友说哈哈哈我竟然都看过(是的!就喜欢cheesy scary!)。如果说电影有缺点可能就是teenager hysteria实在不是我的最爱,不过这电影大概是拍给年轻人看的也就可以理解了。某些过于血腥(stab几十次那种)的画面大可不必,“连环杀手基因”抖的机灵很弄巧成拙,不切实际的桥段有一些。

  • 冬格 4小时前 :

    bug挺多,凶手悬念揭开挺扫兴,但挺刺激的

  • 克楠 5小时前 :

    又是一个毁前作系列,和最近看的德州电锯杀人狂一样,不作死就不会死,强化反派,队友永远弱鸡。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved