剧情介绍

  改编中村明日美子与檟田尤利合作的漫画作品,以向井理饰演的抖S官能小说家檟村遥华和北村有起哉饰演的抖M漫画家中田实琉久为故事主轴。两人在相遇前就一直是彼此作品的粉丝,但实际见面后发现两人的长相和性格都与想像中不同,从他们共同的兴趣「宅配美食」而慢慢敞开心扉,让这两人超级完美☆的合作终于能有所发挥。

评论:

  • 谏丹彤 9小时前 :

    和隔壁塔米菲统统可以归进除了颁奖季永远不会看第二遍的奥系八股文

  • 碧鲁承弼 6小时前 :

    还是说,索金还是好好写剧本吧,虽然这次比七君子拍的有意思一些,但一贯毛病是内容总是太过快速、华丽和炫耀以至于总是反应不过来发生了什么就到高潮了,让人感觉只有技术没有内核,此外,他的调度确实没有多高的水准。

  • 梦琛 9小时前 :

    你可以永远相信索金的剧本。Nicole演的太好了

  • 阳琪 8小时前 :

    剧本其实相当复杂,先不说时间线打乱下的各种戏中戏,台词包含的现实梗颇多,在结构上前后照应的伏笔也是一不留神就会错过。男女主都有一流表演,尤其是基德曼(可能特意化妆出来的效果)的脸假得仿佛动弹不得依然有出色发挥。不知现实如何,但最后那场戏,经过前面多番铺垫,昔日甜言蜜语式台词变作利刃直接让女主片场失语的编排实在厉害,不得不服。90

  • 梦静 5小时前 :

    任何关于好莱坞黄金年代的东西真的都很有魅力。一开始被群戏的多角快速对话震惊,然后就发现原来是Aaron sorkin写的。

  • 益修明 9小时前 :

    比不上艾伦索金自己的上一部作品,这么好的卡司,略冗长。

  • 泉开朗 1小时前 :

    求求Aaron Sorkin拍拍拿手的政治题材吧 人物传记真的不合适啊 比茉莉牌局还不行

  • 节语彤 3小时前 :

    锁精剧本越来越烂,导演技巧毫无长进,《芝加哥七君子审判》就看得我头大,这片更糟糕,剧情稀烂不说,剪辑简直混乱到家了。全片唯一的优点就是传奇演得确实不错。

  • 歧绣文 8小时前 :

    在情景喜剧的拍摄过程中,从周一的剧本围读开始,到周五现场拍摄的谢幕,片中也多次插叙展现里卡多夫妇相识相爱的经历。尽管多年来互相支持相濡以沫,但两人原生的性格、家庭、国籍差异,导致他们在拍摄中、在处理问题时,一次又一次的争执。

  • 浦修平 8小时前 :

    一如既往信息量很大的剧本,两条时间线通过访谈隔开还是很清晰的,也足够主配角发挥演技。露西是一个非常复杂的女性形象,职业与婚姻中有着一脉相承的决绝和对完美接近偏执的坚持,妮可这次演的确实很好。结尾被拯救后大喜过望的笑容,和被背叛那刻的僵直无声,两个对比太妙。

  • 练怀桃 9小时前 :

    不知道是不是喜剧给人的感觉很好演,觉得表演很一般。

  • 松向露 2小时前 :

    所以说,抬头不见低头见,如果夫妻俩白天晚上都在一起,并不是好事。

  • 柔颖 1小时前 :

    这什么啊,看不懂,换一个导演来拍可能会好一点,以后艾伦索金的片子一律拉黑,妮可基德曼的脸太吓人了,超级绷,感觉是个塑料人,几乎做不出表情了

  • 闾丘青雪 1小时前 :

    显得有点舟车劳顿了 想放开手好像还是被什么东西抓住了 妮可的表演很震撼 但是戏太零散 七七八八的 最后就观赏疲劳了

  • 野美华 9小时前 :

    看睡着两次。大概是最近脑子不够用,电影里 舞台 现实 前史三个时空互切特别费脑子。台词跟机关枪一样密集,事件全靠台词在堆,不给观众留分析人物动机的空间。三个时空互切没有给什么提示,偶尔舞台用一点黑白,但还是乱。开篇是一场明星的危机公关,吊足了胃口,但这事支撑不了全篇,尤其是这么商业的开局后面改拍人物状态,看着有点难受,因为期待值一直在向下。妮可基德曼的确演的很用力,但整体呈现一种人老话多的状态。

  • 郭秋柏 8小时前 :

    和《塔米菲的眼睛》一样 这类传记片的通病就是涵盖的时间线和内容太多 并不能保证节奏和故事还在掌控之中 虽然两部片子的主演都非常卖力 但仍然缺少了些灵魂 整个故事叠加的太复杂又没有主线 角色塑造比较平面 感情交代也是形式大于真挚 评表演可以拿到一些电影节的奖项 但成片水平并不高

  • 梦凡 6小时前 :

    是不是化妆问题,有时候妮可很像妮可有时候就看不出来。整个故事很老气。

  • 桂诗 0小时前 :

    5分,很乏味,温吞水的剧情,不了解一点背景更觉无聊,明明是大事件啊!妮可的扮相也很不舒服,我总是以为她为了贴近原型脸上贴了胶水。

  • 植蓉城 0小时前 :

    采访,戏里戏外的生活互文,妮可基德曼演得真好。

  • 栾兰泽 6小时前 :

    会不会大卫芬奇才是索金,这个拍啥都有肥皂剧味的索金是假货呢

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved