剧情介绍

  繁华时尚的忍者岛,乐高小人们过着快乐无忧的日子,除了……隔三差五会遭到邪恶魔头加满都(贾斯汀·塞洛克斯 Justin Theroux 配音)的入侵骚扰外。当然,幸亏有英勇无畏的幻影忍者,他们一次次挺身而出,与魔王大战,才使得忍者岛免于被邪恶统治的危险。绿色忍者劳埃德(戴夫·弗兰科 Dave Franco 饰)是加满都的亲生儿子,不知道他忍者身份的市民们因此经常嘲笑辱骂劳埃德。郁闷的青年只得将一腔怒火撒在以破坏为乐趣的加满都身上。在又一次遭到挫败后,加满都带着威力更强大的军团卷土重来。关键时刻,劳埃德启动了吴大师(成龙 配音)禁止使用的终极武器,最终给忍者岛带来毁灭性的灾难。
  为了拯救忍者岛,幻影忍者们跋山涉水,甚至与加满都展开了合作……

评论:

  • 运康 4小时前 :

    有一个能与马东锡铁拳匹敌的极恶反派太重要了。孙锡久NICE!

  • 祁沁工 9小时前 :

    第二部的反派也很够味,整体比第一部多了些诙谐幽默的调子,作为商业片来讲更精彩了,老少咸宜。一天两部,过瘾!

  • 章问玉 3小时前 :

    大概这种扫黑除恶题材在各个国家都比较受欢迎吧——解气泄愤,咱们《除暴》《扫黑.决战》《“大”人物》还有拆弹系列、反贪系列、扫毒系 列等也都卖的不错。3.5星。。。

  • 殳香馨 2小时前 :

    马东锡的重拳太解压了,纯爽片,他居然是个美国人。

  • 皓振 9小时前 :

    第一部若是三星半,那这一部估计顶多两星半。既然是正邪对垒,就得拼个头破血流。马锡道和江海尚自始至终仅交手两次,后者均不敌落败。与前辈张晨相比,江海尚的身手和头脑都差得太远,所以总要绷着恶狠狠的眼神,外强中干。本片似乎没交代江海尚如何轻易找到崔家,而且马东锡拦住公交车好像也有些撞了运气。看到公交车打斗的末尾时,我终于明白第二部是铁了心要当爽片,不考虑什么逻辑和内涵。虽是借鉴《小人物》,但远不如后者精彩。成也马东锡,败也马东锡。前作的趣味主要在于这位胆大心细的彪悍警察,遗憾的是一味缉凶肉搏已经耗尽了角色的魅力,难以为继。即使本片多了几次手下的表现,还给崔母匀出一些女人戏,却却依然改变不了本片的起伏格局,唯马是瞻。由于本系列过于倚重主角特质,我现在不仅记不清前作讲了什么,也有些淡忘刚刚看完的本片。

  • 牧文康 1小时前 :

    4.5星,2比1更喜剧,是怎么做到全体演员镜头前一下没笑,我常常笑出鸡叫的。马队长还是“一个人”(单身),铁塔壮汉能打人,但也需要相亲找对象 (ノ´▽`)ノ♪

  • 芒伟晔 6小时前 :

    打斗戏多了很多,但整体没有第一部那么惊喜,反派人物也缺乏哈尔滨张谦的那种邪魅狂狷的魅力。

  • 锦彦 2小时前 :

    商业片就是解压用的,从这一点看,这片子成功了。故事也说得通,我特别喜欢那个地痞(作为前传),小人物在第一部发达以后让家人也得到享受了。

  • 祁翰轩 8小时前 :

    第一部的张谦成了梗,反派战力下降的太低,暴力值下降很多,但是爽就完了!管那么多干啥,剧情跟着动作戏走也没毛病,总之完成度很好,期待下一步,这个系列跟johnwick有一拼。

  • 曹绿兰 3小时前 :

    哈尔滨张谦还活着有点意外,宝宝睡眠拳的马大叔还是那么带劲。

  • 路向露 2小时前 :

    受不了了……我今晚就要和马东锡睡觉!!!!哭出声。

  • 瑶欣 8小时前 :

    比第一部强,笑点节奏搭配蛮好。模板化虽然老套,但就是有效果。

  • 路清雅 6小时前 :

    一拳超人超解压,这部成了一对一,不像第一部的反派角色们那么突出。

  • 普灵慧 7小时前 :

    故事的逻辑还是有点牵强,主线不是很明显。反派有点太无脑了。好在马东锡的身手还是耐看,而且后半段追凶戏的氛围还是挺不错的。

  • 虢妙之 9小时前 :

    不拖沓,马叔简直就是超级英雄了,但很过瘾。

  • 暨紫雪 9小时前 :

    完成度很高,细节处理得到位,合格的动作商业片!

  • 穆霞姝 1小时前 :

    打斗戏多了很多,但整体没有第一部那么惊喜,反派人物也缺乏哈尔滨张谦的那种邪魅狂狷的魅力。

  • 浩家 5小时前 :

    和第一部流程几乎一模一样,反派杀人,被对方亲信追杀,转而去杀对方亲信,将对方团灭,最后被马东锡以暴制暴制服,过程中穿插着反派的几个跟班,跟班暴毙。还可以,看起来很爽很过瘾,穿插着些笑料,很解压。

  • 锺离海逸 5小时前 :

    比第一部差些,我是韩国警察,捉拿杀人犯我就是不带枪。

  • 濡腾 9小时前 :

    马东锡打戏就是一拳倒一个太爽了,孙锡久的长相太适合演混混恶霸狠人了。看他俩决斗就好像看不同公斤级的拳击手打架,都是高手,但马东锡的拳头更重。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved