嗯哈啊不要啊 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2000

导演:

剧情介绍

高阳和楚雄原本经营的公司是专做知识分享的视频,由于楚雄总是要“割韭菜”,唯利是图的行为让高阳结束了合伙关系,楚雄对此怀恨在心,打着高阳的名义骗取了林灿灿的费用,林灿灿就这样以客户身份,进入了高阳的视线……林灿灿的哥哥林景是个成功企业家,发现了真相之后,并没有急于让楚雄现出原形,因为他也想看看,高阳究竟会如何辅导自己这个不省心的妹妹,林灿灿被一个叫姜艺的健身博主耍得团团转,林景已经对妹妹束手无策了。姜艺在得知林灿灿富家女身份之后后悔莫及,为了挽回林灿灿,他病急乱投医,却并不知道自己找到的挽回大师,是说着夹子音的楚雄……

评论:

  • 向春冬 1小时前 :

    岩石和加朵毫无cp感,外加一个十分尴尬专职卖腐的贱贱,反转又如此生硬无趣

  • 伟德运 4小时前 :

    强森,糯米滋,加朵三个人的角色形象其实都和他们之前的作品差不多【确实很敷衍】,但是凑在一起真的很有火花。强森和糯米滋真的太有化学反应了!糯米滋嘴碎的样子,单拎出来特别让人讨厌,但是如果有一个强势,比较冷面的角色和他相映衬,最后确实有1+1>>2的效果。

  • 初凡 8小时前 :

    这傻逼电影演员是怎么坚持演下去的,有被尬到。

  • 扶隽美 7小时前 :

    奈飞特色的家庭爆米花片 要求别太高 这三个人两两完全没有什么火花也是绝了(死侍吹替是加瀬康之大舅子哈哈哈

  • 德芷荷 5小时前 :

    最后的反转让人尴尬。三人行的艺术品盗窃题材,还是纵横四海好看。

  • 仙恬欣 8小时前 :

    标准到不能再标准的偷盗片,我都不知道这是我看到的第几个彩蛋,第几个卢浮宫了。三个人看海报都知道各自什么人设,没头脑和不高兴,外加一个美女神偷,一个美女警察,网飞流水线越来越标准化了。

  • 嘉静 5小时前 :

    好莱坞这些年大多在翻拍在搞IP,原创从80年代的60%以上急剧下降到30%以下!原创乏力,片商不愿花钱花时间搞原创写剧本,结果就是好剧本好故事更加难找,恶性循环。

  • 振杰 3小时前 :

    有枪战,有追车,有搞笑,有反转,有夺宝奇兵的感觉,还有最美的女贼,是一部合格的商业娱乐片,我觉得挺好看的,估计用了好多CG。

  • 初爵 8小时前 :

    让人失望的烂片。这个导演和造型化妆和摄影也是绝了,把盖尔加朵丑的一面竟然拍出来了,两厢对比,可见神奇女侠摄制组的高明。

  • 储经国 7小时前 :

    好像不管是书里还是电影里,刻画的母亲形象都能让每个人找到参照。明明大家的妈妈都不一样,但每次看“别人的妈妈”都恍惚觉得是在讲自己的故事,或许就像电影名字《关于我妈的一切》,那个我,不是女主,而是每一个被母亲宠爱着的孩子。

  • 佑桓 0小时前 :

    全员工具人、全片套路化,耍贱卖肉和卖腐,这片可能也算是在反讽好莱坞的流水线商业片有多么平庸无聊缺乏想象力了。

  • 卜初彤 9小时前 :

    太失望了 剧情随便得像是以前所有神偷片东拼西凑出来的半成品 三个那么高人气的主演联动起来居然那么了无生趣 小贱贱和巨石强森的搞基远远比不过王牌保镖里和塞缪尔杰克逊有火花,还有我女神盖尔加朵除了美这电影完全没有给她一点应有的亮点。开头那段追逐打斗其实还挺好的 摄影也有一股特有的顺滑气质 后面深入偷蛋却直接崩掉了 还来了个毫无惊喜看了让人皱眉的反转 郁闷死了。关键是美工方面 这几个蛋除了金子做的 一点都没有华丽璀璨的感觉 给我都不想偷。

  • 万俟春芳 2小时前 :

    模式标准化的好莱坞Heist爆米花影片+网飞高水准的流水线作业。道恩强森、瑞恩雷诺兹和盖尔加朵几乎都在重复着自己,但把这仨凑在一起保证了很强的娱乐性,毕竟这是最“好莱坞”的贱嘴男、肌肉男和美女。

  • 凤寻雪 5小时前 :

    🙄…… too stupid to even talk about it

  • 岳虹颖 2小时前 :

    三星半。看前就清楚瑞恩和强森永远都在演自己,没有任何期待,没想到娱乐性挺强,可能是我这类片看太少……也可能是加朵大大提高了观赏性。至少比丛林奇航有意思多了,虽然这片有些外景的棚拍痕迹也很明显(比如最后落日下出海镜头),今年的好莱坞大片怎么都一眼能看出是棚拍……

  • 凭德曜 4小时前 :

    尖峰时刻2 ,杀死比尔,导演一定很爱这两部。

  • 寻冰珍 8小时前 :

    看了点映。一个女人撑起一个家。电影其实很美好,现实只会更加残酷。

  • 声思语 4小时前 :

    青岛真是一个美丽的城市~!

  • 安振 4小时前 :

    不要等到来不及了,

  • 化颀秀 7小时前 :

    保护好妈妈们的心和愿望。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved