云集品原始股是骗局 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 2008

导演: 拉斯·霍尔斯道姆

剧情介绍

无人不知的美国大亨霍华德·休斯在晚年过起了隐居生活,在人们的心中愈加神秘,然而有关他的任何一点新闻都会牵动美国人的神经。这次引起轰动的是一个小作家艾尔文(理查·基尔),他声称得到授权为休斯写回忆录。新闻每天追踪着关于休斯的各种消息,休斯的传记也如约出版。艾尔文因此一夜致富,闻名全美。就在这一切进行的如火如荼时,艾尔文和他的亲友却感到惴惴不安,因为一切都是假的。他们根本没见过休斯,更没有什么授权,他们只是为了一个谎又扯一个谎,最终织成了弥天大谎。或许更让艾尔文悲哀的是,他已经难分生活的真实与虚假,他编造着别人的生活,也让自己走入了谎言的陷阱。©豆瓣

评论:

  • 夹谷丹蝶 7小时前 :

    太一般了,两个小时都坚持不下去,像是给小孩拍的无脑爽片

  • 帛雅 7小时前 :

    集体作弊,道德绑架,强行煽情。

  • 幸思云 2小时前 :

    这个故事放在今天其实是有点过时的,放在二十年前更能让孩子们找到代入感。我的童年是没有郑渊洁的,成年后特别是有了孩子之后才有所接触,感觉他的童话既天马行空又文以载“道”,但从立意到叙事到语言,都比较粗糙——当然,这是站在成人的视角了。

  • 帖辰皓 0小时前 :

    我的小外甥说很好,我只能说好,私底下再说一句马马虎虎

  • 从米琪 1小时前 :

    看了片名和简介很期待,结果导演是长久不拍电影忘记怎么拍了么?剧情混乱,节奏平淡,浪费题材和演员。

  • 尉泽雨 8小时前 :

    我还以为是新人导演呢这么烂, 很没意思。不该手持镜头的时候用什么手持啊?整体表现乱的不行。没有明确的坏人,一会这样一会那样观众完全被绕晕带着走,完全不该是这样的。赵震雄车上要哭不哭那幕很讨厌。其他的配角也很乱。一团糟。朴熙顺怎么老演这种屁用没有的作怪角色…为了崔宇植。

  • 婷沛 7小时前 :

    前半段脸谱化演绎简直令人窒息。连我女儿都在问为什么皮皮鲁一次考试得了100分就要反复考,而鲁西西若干次100分就一次不及格就立刻被列为差生?我都忘记上尉差点壮烈牺牲这段情节了~~

  • 云高驰 5小时前 :

    作为老郑的粉丝本来抱的希望很低为情怀补票的心态去看,结果居然还不错。不能用大人的眼光去看这部片,我想如果我是一个十岁的小孩我应该会非常喜欢这部电影。事实也是同场次有很多小孩看,他们看得都很高兴前面小孩还看哭了。作为原作党能理解其中一些改动,没有像后面故事世界观铺得那么大,整个故事都围绕在校园内,和原作不同故事最后提到魔方大厦,应该是会打造一个郑渊洁宇宙吧。还挺期待后面的。老郑那么多片可以拍成电影,你们搞快点啊!

  • 彩优 0小时前 :

    别砸了自家招牌。———2020.1.08

  • 将冬梅 6小时前 :

    虽是翻拍但韩国真的好喜欢塑造“坏jc”形象,程序正义vs钓鱼执法咯,搞不懂这玩意儿搞2h还没拍出什么新鲜东西,比较失望。或许财阀系统就是全员恶人吧

  • 古怡然 4小时前 :

    悬疑部分真的不行 一开始就已经猜到结局了 但剧情还算紧凑 没毛病

  • 仲小凝 9小时前 :

    除了主人公都又蠢又坏,然后一场大火把大家的脑子和良心都烧出来了。

  • 卫青竹 1小时前 :

    虽然都是熟悉的味道,童年回忆拉满,但是整体上有点糙,并且感觉价值观的设置上存在混乱、复杂化,既想帮孩子说话也想替父母辩解,导致最后不得不偷换概念把成绩好和学会爱对立起来。(中国的娃真惨,一直宣传素质教育不唯分数论,长大后才知道社会上最看重的就是成绩)

  • 卫红 3小时前 :

    在韩国片里拍的算一般的,但影片中要传递的价值观是在社会不是非黑即白,为了目的可以游走在规则的边缘甚至打破原则?或许吧

  • 卫定钧 3小时前 :

    以暴制暴 以毒攻毒 韩国电影的老路子 但是呈现的过于幼稚和普通。

  • 塞冬卉 2小时前 :

    不是吧不是吧这电影竟然上不了七分?这不比那什么你好李焕英强多了!我忍不住打满分!鲁西西小朋友又好看又可爱 ,剧情也都挺有趣的不低智,反正童心永远在的我很喜欢。

  • 怡阳 5小时前 :

    又是一部讲述韩国警察帮派的电影。但是,主角从正直到亦正亦邪的改变好象有点突然。不知日本原著如何。

  • 初优 7小时前 :

    翻拍日本的《孤狼之血》,讲真,日版更黑暗更压抑,同时也更有张力,画面比本片也好太多。同样的本子,本片拍得太平庸了。

  • 市安露 2小时前 :

    学霸带领学渣们,对抗老师校长,破除学校教育唯分数论。

  • 寒和煦 2小时前 :

    没看过原版,但感觉这改编剧情就是高潮不起来

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved