剧情介绍

  故事讲述生活在印度的一个英国家族剧团。他们在城镇和乡村间巡回演出莎士比亚的戏剧。透过他们的旅程,观众可看见印度的面貌在不断变化,旧事物被新事物所取代,印度王公变成了酒店老板,体育运动变得比文化活动更重要,传统剧院被宝莱坞电影所取代。影片改编自Geoffrey Kendal和他女儿Felicity Kendal的游记。
  导演:James Ivory《看得见风景的房间》《此情可问天》
  获奖:1965年柏林电影节最佳女演员奖

评论:

  • 芸优 5小时前 :

    虽然画面构图上比不上正传《活死人军团》,但节奏趣味上更胜一筹,尤其开锁的过程拍得很刺激,男主破解最后一个锁后理解了这个天才,然后和格瓦纳超越时空的对望也很令人感动,而最后他没能等到女主出来找他,就在正传中做了和格瓦纳一样的举动,如他的噩梦中看见的丧尸面前,死在了诸神黄昏门前,也算是宿命了。 开了两个锁后回到自己的破屋的时候,也有种《心灵奇旅》里男主得到了梦寐以求的爵士演出后那种“辉煌过后”的落寞感,不过很可惜又马上开始fun了… 败笔是前两次的开锁前都太偏于喜剧化了,这时候的氛围应该严肃、紧张,而不是耍宝。 另外想不通为什么满大街和银行的走廊角落都有摄像头,偏偏保险前没有,并且保险箱没有任何的措施和报警装置,这方面的设定是比较傻的,不太计较的话还是可以一看。 (另外那男的也太像休叔了…)

  • 颛孙平卉 2小时前 :

    女仆咖啡店那里太好笑了.打斗戏这个头碎鼻子设计的有点扯.这真是反差极大的一部电影.

  • 钭康时 1小时前 :

    冗长,interpol的戏份一点必要都么得

  • 浩畅 0小时前 :

    低配版的狼叔,高智商弥桑黛,车灯晃眼的黑客,彪悍凶狠的车手,听力异常的开锁人,组成一个开锁小分队(银行金库打劫团伙),瓦格纳经典歌剧被设计成四个保险箱,然后一群人踏上开锁之旅,最终因为对职业前景的理念不同而分道扬镳……

  • 舒婧 5小时前 :

    鉴于这片的确是比正传好,正传扣到3星

  • 星成 9小时前 :

    反差感吧,就是开头这个警告不至于吧,枪战也很假,还不如动作场面。

  • 骏震 6小时前 :

    1.弥桑黛的混血颜值真的好高。 2.这个电影好看吗,作为电影来说确实不太行,但作为系列补完之作或者是扎导给自己拍的小礼物来说就还是可以的。只能说扎导任性就可以妄为了3.美丽的城市风格,讲究的角度,尽显扎导美学的运镜和构图。4,作为贯穿始终的《尼伯龙根的指环》还是很有意思的。不过开锁什么的就意思意思啦

  • 舒绿竹 6小时前 :

    这导演可真够自恋的,唯一的卖点是大胸妹露比,96年的小姐姐敢脱前途无量

  • 益星宇 0小时前 :

    动作戏和爱情戏一般,其实没必要拍两个小时,作为前传电影还要在末尾非得加上活死人军团的开头,看样子是想搞成一个系列?

  • 鲁高杰 8小时前 :

    这奈飞把电影拍成连续剧的感觉,虽然画面很精美,但是观感反而粗糙了。

  • 璐月 8小时前 :

    7/10。娱乐性足够,尤其这个浪漫至死的结局实在加分,原本对《活死人兵团》没有兴趣,现在也想去看开锁佬后面的发展。

  • 雯梦 8小时前 :

    确实差点,但是我是男主小哥的粉! 丸子头竟然是他女朋友,最喜欢他被丢在街头骑自行车逃跑后独自跑上火车那段,你要承受脱离一成不变的生活的刺激嘛?

  • 真雁荷 7小时前 :

    竟然从正传里抽出个小配角拍了部个人小传,还蛮有意思的,展现出了专注的魅力,虽然讲了一大堆《尼伯龙根的指环》背景故事,最后还是靠耳朵来开锁。

  • 雯俊 1小时前 :

    作为扎克·施奈德导演《活死人军团》前传的《神偷军团》,马提亚斯·施维赫夫自导自演迪特尔的故事,无论是情节设计,还是影片的节奏感马提亚斯·施维赫夫都把控的很不错。

  • 芸雅 3小时前 :

    不好看,剧情特别随意,但是也比活死人军团好看

  • 薄苑博 2小时前 :

    第一次觉得黑人女演员好看的。发型变了七八次和男主甜甜的恋爱小金刚狼嫉妒。小男一一拳打男二脸上和挠痒痒一样结果自己手受伤老招笑了。好吧和强盗没啥关系反正一路拧圈圈没什么新鲜。

  • 荆文惠 3小时前 :

    一般。结尾的时候我以为女主又出现,带着那个男的去找男主了

  • 芮俊美 8小时前 :

    彩织持枪姿势要是标准点最后应该也不至于打那么惨,不过不停抱怨的样子也挺戳萌点的🤤

  • 西门芮优 0小时前 :

    不太爽的爽片,还神偷军团……溃不成军好不啦……

  • 枫楠 7小时前 :

    全员都好不正常的样子,但是真寻和千里实力演绎了什么叫“可爱又迷人的反派”。虽然反社会,但是有魅力。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved