零点乐队主唱 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 大陆综艺 2007

导演:

剧情介绍

《乐队唱聊吧》是一档新老乐队音乐互动微综艺。太合音乐果味VC主唱刘子滔发起,新老乐手的鲜榨音乐思想与技能大碰撞。个性音乐人的率真互动,乐队创作的真实展现,新老乐队对音乐的不同理解,每期话题深度剖析音乐人内心状态,多角度呈现音乐人的赤诚态度。音乐响起,心脏使劲跳跳,春寒不再料峭。陈年老酿,不缺故事不缺你,酒喝干再斟满。新生代表敢作敢为,过招老炮唱聊心声。

评论:

  • 次天华 9小时前 :

    中规中矩。受害者通过暴力行动推动高层正视体制问题,没什么新鲜事,节奏四平八稳。电影工作者的心肠滚烫,能提出问题也就尽责了。

  • 霍云淡 2小时前 :

    陈词滥调哈哈,Sandra Bullock一如既往的Poker face。

  • 水芸馨 7小时前 :

    没有歌舞,两小时没有尿点,印度片越来越多好片了。虽然还是逃不开一些套路,例如罪犯之所以成为片中罪犯,是因为有冤要诉。近年这套路真的有点多。

  • 欧依白 5小时前 :

    As per statistics,

  • 逯飞捷 2小时前 :

    初看以为有深层探讨,越看发现越平,群演让人印象深刻。。。

  • 锦心 3小时前 :

    心想更适合拍当下所谓“电影感”的美剧,结果发现人家是美剧改编的。整个状态像是桑婆10年前拿小金人时的状态,现在看来非常过时。欧洲导演并没有增加艺术性,反而增加了欧洲艺术电影套路的无聊。

  • 袁清晖 5小时前 :

    前面一直看得很难受,反转也挺难受,可至少还有点希望。桑德拉布洛克啊也老了。摸鱼看完。

  • 狄清心 1小时前 :

    他们正视了女性强奸问题,我们什么时候能不再忽视铁链女呢

  • 雪语梦 7小时前 :

    前有《杰伊·比姆》,现有《星期四》,印度电影敢于直击现实痛处这点真的令人叹服。虽然大致能猜出剧情的走向,但最后的反转确实出人意料,让人脊背发冷…片尾报纸的标题似乎更适合当电影名:A Thursday When India Woke Up。最后想借用未婚夫的话大喊一句:“Salute the people who deserve it”!

  • 祁瀚林 3小时前 :

    对于犯过错的人来说,社会只是个大点的监狱,而偏见是围困他们的铁笼。7

  • 晨侠 2小时前 :

    层层递进+反转

  • 茆睿思 5小时前 :

    罪犯身份和犯罪前科只是外壳,诺拉的镜头里包裹着更为炎凉的世态:阶层固化本身就注定了这些“蝼蚁之辈”永生打着无法撼动的“原罪”烙印,注定无法被主流社会所接纳或救赎。在这场以命相抵的博弈中,所谓“饶恕”只是美国富人阶层向下投以怜悯一瞥的自我感动,和底层人永远无法实现“生活还要继续”的自我和解。他们带着无法被摘除的标签在夹缝里苟延残喘,左冲右突最后也只是在鬼打墙里撞得头破血流。在一个对人评级愈加脸谱化、扁平化、数据化的系统中,没有时间等他们解释,更没有路径供他们翻盘。那些发生在幼年时惶恐不安的黑色梦魇,如同被演奏出来的阴沉而哀伤的乐章,最终抵达的依然是血脉和基因中早就铺设好的危险命途。

  • 珍彩 9小时前 :

    我相信,有时候,我们需要一些走极端的人,因为他们会让那些walk free的人产生惧意。全片的悬疑感营造得很不错,尤其是最后司机的反转,让一切疑点顺理成章,给了女主的动机一个合情合理的解释。

  • 赤星星 2小时前 :

    但是怎么就感觉印度人这么没骨气?感觉女主的印度味不够足,脸应该比较符合西方审美,不说印地语而说英语,总感觉在看欧美电影。

  • 鹿心诺 0小时前 :

    老生常谈的事,

  • 碧惜玉 7小时前 :

    演员都挺好的!!!!!可这剧情?我这个法盲只想知道5岁孩童走火过失杀人,到底算谁的责任?怎么判?

  • 籍初彤 6小时前 :

    电影本身挺普通的,尤其部分恐怖片拍摄手法对电影主题以及结构造成了极大的割裂,这方面非常不喜欢,但电影所反映的内容其本身的现实意义和社会价值不言而喻,我们期待这样的电影有更多人拍、有更多人看,然后有更多人引以为耻、以此为戒…

  • 杨迎海 2小时前 :

    作为一部电影,也许并不够出色,悬念、转折也没有特别吸引人,但其中的社会意义却是无法用艺术价值来衡量的,有着十分强大的能量。衷心希望这部电影能够推动社会进步,让女性在印度、在世界无需再受不必要的伤害。三星。

  • 杉阳 6小时前 :

    女主身世是值得同情的,采取劫持儿童的行为是不妥的。

  • 运晨 4小时前 :

    就是这个音乐,搭配的太糟糕了。每次一想起开头,我就知道,卡点要来了。。。最震撼的话即是片尾。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved