哪吒传奇之龙与地下铁 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2018

导演: 蔡志军 陈家奇 张族权 戴铁郎

剧情介绍

哪吒(郝幽玥配音)尚未出生,就不断遭遇邪恶女魔头石矶(马小灵配音)的暗害。石矶潜伏千年,她帮助残暴的纣王作乱天下,伺机打垮正义力量。哪吒自出生后便力大无穷,生来就拥有神奇的力量。女娲因此选他为与邪恶力量抗衡的正义化身,拯救世人。于是哪吒在女娲、太乙真人和小龙女、小猪熊、雷震子等伙伴们的帮助下,与石矶一方的恶势力展开了惊心动魄的斗争。哪吒在一道道艰险难关中,慢慢磨练成长为一位勇敢坚强的小英雄。

评论:

  • 弥雯丽 5小时前 :

    一个非常正统的正邪对战冒险故事,每一步情节发展都非常安全地符合预期(对我踩的就是隔壁的邓布利多的情史)——除了最后居然变成了萝卜片啊哈哈哈哈哈哈我的天啊(褒义)!我金凯瑞的夸张脱线演出也好喜欢哈哈哈哈!

  • 卫家诚 6小时前 :

    第二部也太好看了,超级索尼克这就登场了!第三部将会有Shadow,但金凯瑞要息影

  • 彩美 5小时前 :

    一个非常正统的正邪对战冒险故事,每一步情节发展都非常安全地符合预期(对我踩的就是隔壁的邓布利多的情史)——除了最后居然变成了萝卜片啊哈哈哈哈哈哈我的天啊(褒义)!我金凯瑞的夸张脱线演出也好喜欢哈哈哈哈!

  • 官翠巧 6小时前 :

    一个非常正统的正邪对战冒险故事,每一步情节发展都非常安全地符合预期(对我踩的就是隔壁的邓布利多的情史)——除了最后居然变成了萝卜片啊哈哈哈哈哈哈我的天啊(褒义)!我金凯瑞的夸张脱线演出也好喜欢哈哈哈哈!

  • 扶嘉玉 4小时前 :

    神速拆车

  • 公良水蓉 0小时前 :

    第一部就觉得tom对sonic是亲情,第二部果然sonic叫爸爸了,超级有爱!第二部明明比第一部剧情丰满很多,评分反倒低了,还是很期待第三部!Rachel其实比eggman好笑哎,就连呆头警察wade和忠仆stone都很有梗,西伯利亚酒馆里斗舞还嘴了某肌肉男,金凯瑞这个反派太脸谱化了看多了不太喜欢……

  • 初爵 0小时前 :

    假如没有金凯瑞,这就是一部无趣的游戏改编俗片。

  • 康奇 9小时前 :

    这个叙事和节奏实在太老套了 即使游戏ip真的不好拍也不应该这么敷衍了事 本来就是个老ip没有多少粉丝基础 靠着节约成本实现盈利倒不如不拍 金凯瑞是多么适合现在的商业电影 但只能在这种三流片中混口饭实在可惜 这个故事这么勉强拍三部曲多买游戏能多卖多少呢

  • 六惜雪 9小时前 :

    就是有一種打動我的力量,可能對這個角色真的有偏愛。Tails真的很值得疼愛。

  • 仪玉轩 1小时前 :

    亟需在影院宽敞的座椅上睡着、偶尔被前后左右的小朋友笑声吵醒的观影体验 @ AMC Raceway

  • 彩茜 5小时前 :

    意外的还不错,作为衍生剧,剧情虽然平庸,但把起源故事补充的也算合理了。

  • 寇谷芹 8小时前 :

    很明显上部赚了,特效升级不少,情节有点低龄,作为娱乐片还是能看的~

  • 咎静枫 6小时前 :

    "Like the Stay Puft Marshmallow Man from Ghostbusters."

  • 明瑶 3小时前 :

    实在是不想说话,没见过这么烂的片子!纯靠特效,剧情稀烂,黑人一点儿不出彩…成色垃圾,不推荐

  • 折凝静 2小时前 :

    太多意识形态层面的东西 又只局限在层面 从里到外透露着一股傻气 明显不如上集

  • 北古韵 3小时前 :

    虽然很短,意外的不错,网大出品比某些院线电影还良心。首先3分给编剧,确实用心了,整体故事能够自圆其说;紫霞演员难得也出彩,更有一段达叔的告别特写,可惜至尊宝变身大圣的扮相比较出戏。特效作为网大级别尚可,很多场景和台词还原和致敬旧版大话和周星驰其他电影。结局意犹未尽,当年紫霞、至尊宝生离死别的意难平总算平复了一些,冲这点就值得观看!

  • 彬璐 4小时前 :

    主题很明晰 但不是那种说教式的说出来 而是通过一场场戏推出来的:齐天大圣只是一个名字 每个人都可以是齐天大圣

  • 嘉高远 8小时前 :

    虽然演技特效导演都不行,但是这个剧本讲了一个不错的因果内核。一切由月光宝盒而起,看到未来的紫霞和老头都因为看到的果而去寻因,却因为寻因才造成了果。

  • 仝以蕊 6小时前 :

    第一步因为Covid-19延迟上映,第二部出来了,某些地区还没有结束,索尼克,快点!第三部出来时会如何?

  • 守飞捷 8小时前 :

    整体太过儿童向,很低幼,两个正派家长太多余了,连工具人都算不上,还有前半段太拖踏,完全可以删减20-30分钟。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved